Alpha-Leadership Blog
Als Beraterin und Vortragsrednerin kommuniziere ich Tag für Tag mit Menschen mit den unterschiedlichsten Funktionen, Aufgaben und Erfahrungen. Dabei erhalte ich viele Denkimpulse, die meine eigene Weiterentwicklung stimulieren. In diesem Blog möchte ich Ihnen einen Einblick in meine Alltagsarbeit und die Fragen und Themen geben, die mich bewegen; zudem einige Praxistipps, wie Sie Ihren persönlichen Erfolg und den Ihrer Unternehmung steigern können. Viel Spaß beim Lesen!
Der Weg zum Traumjob ist selten ein gerader
Bevor Menschen endlich ihren Traumjob haben, müssen sie meist zunächst viele Umwege gehen und Hindernisse überwinden. Das zeigt exemplarisch die neue Folge meines Podcasts „Business Secrets“ mit der Tänzerin und Designerin Katia Convents. […]
New Work und Leadership auch im Handwerk gefragt?
Nicht nur multinationale Konzerne, sondern auch viele Klein- und Mittelbetriebe im Handwerksbereich beschäftigen zurzeit die Themen „Leadership“ und „New Work“, denn auch sie registrieren: Wir müssen bei der Personalsuche und Personalführung neue Wege gehen. [...]
Wenn Mitarbeiter aufgrund der Inflation mehr Gehalt fordern
Vor zwei Wochen interviewte ein Journalist mich und zwei weitere Berater zum Thema, wie sollte Unternehmen auf Forderungen nach einem höheren Gehalt ihrer Mitarbeiter aufgrund der Inflation reagieren. Da dieses Thema aktuell vielen Unternehmern auf [...]
Interkulturelle Kommunikation: Südamerika ruft ….
Mit einer Kontaktaufnahme aus der gefährlichsten Stadt der Welt hatte ich wirklich nicht gerechnet. Umso mehr habe ich mich aber über das herzliche Gespräch mit Julian gefreut! […]
Hybride Teamentwicklung gefragt
In jüngster Zeit erhalte ich vermehrt Anfragen, ob ich Unternehmen auch beim Entwickeln hybrider Teams unterstützen könne. Dann frage ich stets nach: Was meinen Sie damit? […]
Virtuelle und laterale Führung boomen
Über das Thema virtuelle Führung wurde in den vergangenen zwei Jahren corona-bedingt viel gesprochen. Doch den Führungskräften brennt ein weiteres Thema auf den Nägeln: das laterale Führen. Das zeigt eine Studie des Instituts für Führungskultur [...]